有限会社信建設 有限会社信建設

Job satisfaction “働きがい”に
とことんこだわります。

Rating system 4つのポイントで
公平公正に評価します。

  1. 01 業務知識

    〔型枠施工技能士〕や〔型枠支保工の組立て等作業主任者〕など、業務に関わる資格をランク分け。所有資格も評価の対象となります。

  2. 02 遂行能力

    現場でのテキパキとした動きに加え、図面の読解も重要なポイント。図面の見方や図面ソフトの使い方はしっかり指導するのでご安心を。

  3. 03 考え方・姿勢

    基本理念である「安全・品質・精度」を意識できているかをチェック。ほかにも、創意工夫やリーダーシップなどの有無を見ていきます。

  4. 04 内部・外部評価

    まずは自己評価と職長や上司による内部評価、さらにお客様や協力会社からの評価も重視。工事の達成度や型枠の精度など、安定した質を保つために欠かせない点を見ていきます。

Salary image 経験とともに
給与アップが叶います。

現場での作業経験がなくても【月給20万8千500円~25万9千500円】と安定した給与が叶います。経験があれば【25万4千900円~44万8千300円】、そこから経験を積んで職長代理から職長になれば【33万9千400円~47万8千300円】、型枠工事責任者になれば【47万6千700円~66万6千667円】と高収入が実現。仲間と一緒に成長しながら、キャリアアップを目指しましょう。

STAFF VOICE スタッフの声をお届けします。

「俺、すごい仕事をしてるなぁ」と思いますね(笑)

ー入社のきっかけや職場の雰囲気について教えてください。 マンションなどの大きな建物を作ることにやりがいを感じられると思い、入社を決めました。当社のホームページに書かれている社長の考えやスタッフへの想いを読んで、「この場所で時間を使い、本気で仕事をしてみたい」と心の底から思えたんです。

スタッフはもちろん、協力会社の方々もみんな良い方ばかりですよ。社長の穏やかな人間性が、そういった人を引き寄せているんだと思います。休みの日には同じ趣味を持ったスタッフと過ごすこともありますね。

ーこの仕事のやりがいや会社の自慢ポイントを教えてください。 仲間と力を合わせて大きな建物を完成させることには、やはり楽しさややりがいを感じます。例えばマンションだと、階数が上がるにつれて周りの景色も変わってくるんです。そんなとき、「俺、すごい仕事をしてるなぁ」と思いますね(笑)建設業はまったくの未経験でしたが、失敗しながら仕事を覚えて、今では現場を任せてもらえる立場にまで成長できました。

当社の自慢ポイントは、評価制度ですね。仕事に対する評価項目がたくさんあるのですが、一つ仕事を覚えると点数が上がり、給与も上がっていくという仕組みです。自分の苦手な項目、つまり弱点がわかるので、それを克服すれば評価につながっていきます。努力しても頑張っても評価されない…ということは一切ありませんよ!

ー最後に、求職者へメッセージをお願いします! 大きな建物を作るためには、スタッフ一人ひとりの力がとても大切です。だからこそ、努力や頑張りをしっかり評価して、どんどん成長していってほしい…そんな熱い想いを持った会社だと思います。

まずは思い切って当社に来てみませんか?目標が見つかり、やりがいが見つかり、笑顔が増えていくはずです。この場所で、いきいきとした人生を送りましょう!

異業種から未経験で入社した私でも、安心して働けています。

ー入社のきっかけや職場の雰囲気について教えてください。 もともと介護職をしていましたが、「成果が目に見える仕事がしたい」「なにか形に残る仕事がしたい」と思って転職を決意しました。

ハローワークの求人の中から何社か面接をしたのですが、当社の代表から“仕事に対する考え方”や“建設業界全体を見据えた考え方”についての話を聞いたんです。そこで、「この会社なら安心して働ける」と思って入社を決めましたね。

ー会社の自慢ポイントを教えてください。 半年に一度行われる評価で、自分の良かったこと、悪かったことが明確にわかることですね。次の評価までに目指すべき目標も立てやすいんです。

しっかり評価してもらっているので、今は職長代理というポジションをいただけています。職長代理の手当として給与にも還元してもらえているので、とても嬉しいです。

ー最後に、求職者へメッセージをお願いします! なにもない状態から建物が出来上がっていく…その様子に達成感ややりがいを感じる仕事です。まったくの異業種から未経験で入社した私でも、丁寧な指導や明確な評価制度、納得の給与体系などが整っているので安心して働けていますよ。

「未経験でも頑張りたい」「ステップアップしたい」という方は、ぜひ一緒に働きましょう!

スタッフ全員に、働きがいを。

実績を積み重ね、信頼を得て、次の依頼につなげていく。
…業績ももちろん大切ですが、スタッフの働きがいにもこだわり続けます。

一世代前の「仕事は見て盗め」なんてことを言うよりも、
学びたい人には喜んで教える場所づくりに注力。
「頑張っても評価されない」ということを解消し、
スタッフの努力をしっかりと受け止めます。

仕事は、長い人生の中で多くの時間を占めるものだから。
環境が整ったこの場所で、成長と目標達成を叶えませんか?

Requirements 募集要項

募集職種
未経験可 現場作業員 正社員
会社名
有限会社信建設
業務内容

有限会社信建設では、

元請け業者様からの依頼を受けて

マンションや庁舎などの建設を行っています。


【 仕事内容 】

今回は「型枠工事」の分野です。

対象となるのは、

コンクリート造の建物および構造物自体です!

もちろん、未経験者も大歓迎♪


【 未経験者でも安心 】

新入社員には、マナー講習・報連相/

座学講習を行っています。できることから

お任せするので安心してください。


【 働くポイント 】

★働き方が選べる!!

稼ぐために週休2日制でもよし!

私生活充実のために完全週休2日制でもよし!

自分にあった働き方で長く続けていきましょう。


★充実の福利厚生!!

借上げ社宅が自慢!!

1人部屋or2人部屋を選ぶことができ、

少ない自己負担で生活できます。

>>>>>詳しくは本ページ下部へ!!

遠方から来る方は引っ越し費用も負担します◎


▼ ▼ 先に見れます! ▼ ▼

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【応募先へ進む】をクリックすると

実際のスタッフたちや現場の様子も見れます◎

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必要資格・経験
必須ナシ★無資格・未経験OK★
あれば尚歓迎:普通自動車免許(AT限定可)

▼こんな方におすすめ
・年功序列ではなく努力を評価してほしい

/
「入社の決め手になった」と社員から好評!
\
★面接前の社内見学 実施中★
座学・実技体験を随時行っています♪
お気軽にお問い合わせください◎
アピールポイント

\\明確な評価制度でモチベーションUP!//

①業務知識 ②業務遂行能力

③考え方・姿勢 ④内部・外部評価

半年単位で明確な評価項目で公正に評価します◎

昇給率は0.4%~7%。4000円~6000円UPの人も!

自分に不足している箇所もわかりやすいので

モチベーションも上がります!!!

勤務時間

8:00~17:30(休憩2時間)

※1年単位の変形労働時間制


\17:30定時退社可能です!/

残業が発生した場合でも、

希望の確認を取っているため

稼ぎたい方は残り、帰りたい方は帰っています!

※稼ぎたいスタッフが多いため、遠慮せずに帰れます★

雇用区分
正社員
休日・休暇

\選べるお休み制度/


完全週休2日制(土日)

or

週休2日制(日曜ほか)


平均月7~8日休めます★


祝日/GW/夏季/年末年始


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▼稼ぎたい方向け

●休日出勤の場合、休日手当あり!

┗日給換算した金額の1.25%増し

●夜勤に出る場合、1回ごとに5,000円の夜勤手当あり!

勤務地
埼玉県 入間市
アクセス

\直行直帰OK/

現場のエリア:

東京都(西多摩郡、青梅市、入間郡)・埼玉県(川越市、日高市、所沢市、入間市)など


事務所:

埼玉県飯能市阿須179-1

給与
月給 208,500 - 666,667円

※別途残業代全額支給

┗休むも稼ぐも自由♪

定時退社OK!

稼ぎたい方は残業をしてもOK!


★ご経験に応じて給与も優遇します★


★家賃補助あり

★昇給・ボーナスあり

★インセンティブあり

★希望者のみ社宅あり(詳細はページ下部へ↓)


≪月給の目安≫

経験なし

┗208,500円~259,500円

経験あり

┗254,900円~448,300円

職長および職長代理

┗339,400円~478,300円

型枠工事責任者

┗476,700円~666,667円


≪年収例≫

●型枠大工

(職長代理・職長・未経験から5~6年目)

┗4,336,800円~4,905,600円


●型枠大工(職長・7年目)

┗5,226,000円


●型枠工事責任者(8年目)

┗8,000,000円


▼稼ぎたい方向け

●休日出勤の場合、休日手当あり!

┗日給金額の1.25%増し

●夜勤の場合、毎回5,000円の夜勤手当あり!



試用期間1~6ヶ月

※期間中:条件変動なし

※期間は能力により変動

待遇・福利厚生

■昇給あり(年2回)

※職長のみ年1回

■賞与あり

※会社の業績や景気状況などを勘案し支給

■インセンティブ制度あり(随時、年1~2回)

※会社の業績および現場単位の業績をもとに支給

┗請負の業績によっても支給しています!

┗10万円支給した実績あり★

■交通費支給(応相談)

■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)

■U・I・Jターン支援制度あり

■社員旅行

■ゴルフ練習会(毎月開催、希望者のみ)

■マイカー通勤可(駐車場あり)

■公的資格取得・自己啓発支援制度あり

※資格取得費用を会社で全額または一部負担

■保養所あり

■社宅あり(約月15,000円~35,000円程度)

■家賃補助制度あり(約月25,000円~35,000円程度)

■借上げ社宅制度あり(社内規定による)

※賃料については「借上げ社宅制度について」を参照


≪受動喫煙対策について≫

屋外に喫煙所あり

借り上げ社宅制度について

実際に社宅を利用中のメンバー多数★


家賃と自己負担する金額を解説!

※賃料には共益費・駐車場代を含みます。


●新卒(1人部屋)の場合

賃料…上限50,000円

自己負担額…賃料の5割

1人当たりの自己負担額

…上限25,000円


●新卒(2人部屋)の場合

賃料…上限60,000円

自己負担額…賃料の5割

1人当たりの自己負担額

…上限15,000円


●中途(2人部屋)の場合

賃料…上限50,000円

自己負担額…賃料の5割

1人当たりの自己負担額

…上限25,000円


●中途(2人部屋)の場合

賃料…上限60,000円

自己負担額…賃料の5割

1人当たりの自己負担額

…上限15,000円


●中途(家族同居者)の場合

賃料…上限70,000円

自己負担額…賃料の5割

1人当たり自己負担額

…上限35,000円

応募について

ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。


お電話の場合、下記の電話番号にて採用担当をお呼びください。


TEL番号: 042-978-6612(採用担当宛て)


本社:

埼玉県入間市小谷田1-6-23

選考プロセス
STEP1 エントリー
STEP2 書類選考・面接(1回)
STEP3 内定

応募する

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